美好有约十年，打造泰康闪亮手刺

日前，美好威望财经媒体《上海证券报》“金理财”年度评选揭晓。有约泰康人寿“美好有约”斩获年度保证型稳妥产品杰出奖，年打这也是造泰“美好有约”在2021年取得的第四个专业奖项。

美好有约：全新商业形式的康闪要害。

长命年代降临，亮手人们对养老、美好健康、有约财富办理的年打需求随之晋级。“美好有约”无缝对接虚拟稳妥和实体医养，造泰为应对长命年代养老难题供给了泰康计划，康闪赢得商场充沛认可。亮手泰康人寿“美好有约”累计出售件数已挨近13万件，美好2021年出售同比增加近30%。有约出售佳绩直接带动泰康2021年成绩逆势增加，年打引领职业，也带动泰康高客稳居金融稳妥业榜首部队。

“美好有约”由泰康创始，聚集中高净值客群，初次将虚拟稳妥产品与实体医养服务相结合，依托泰康杰出的出资理财实力，既为客户处理养老资金的问题，又为客户提早确定稀缺养老资源，一次性处理养老资金、养老资源两大难题。

“美好有约”作为全生命周期健康财富规划计划，包含丰厚的产品和服务。年金险保证了客户的养老资金、护理险保证了客户的养老庄严、医疗险保证了客户的健康。其间，年金险的中心在于使用“复利”准则，复利周期越长，财富堆集越多。

承认函（全称“泰康人寿稳妥客户入住养老社区承认函”）则是将虚拟的稳妥产品与实体的高端养老社区衔接的枢纽。现在，泰康高端医养社区已完满意国24城布局，北京、上海、广州、武汉、姑苏、成都、杭州、南昌8地合计9家养老社区已投入运营，服务居民超5800人。我国规划抢先的高端医养实体日益成型，为“美好有约”的放量增加供给了强壮支撑。

正如陈东升董事长所说，“美好有约”既不是单纯的稳妥产品，也不是一个社区产品，而是一个加起来的、用现在缴费、为未来生活方式组织的一个产品。所以泰康是把虚拟的稳妥和实体的医养结合起来，创始了一个全新的商业形式，推翻了传统的稳妥和稳妥财物负债表。

立异永续：从单一产品计划到四位一体高客品牌。

“美好有约”源于泰康的医养战略设想。2009年，泰康进入医养。在推进养老社区布局的一起，泰康一向考虑如何将稳妥产品和养老社区相结合，完成寿险产业链的整合。

2012年4月6日，陈东升董事长一锤定音，“美好有约终身养老计划”诞生，一个全新的养老商业形式在我国正式落地。“美好有约”由一份保单和一份《泰康人寿稳妥客户入住养老社区承认函》一起组成，发明性的商业形式创始了我国稳妥职业的先河。

本年，“美好有约”行将迎来十周年。十年间，“美好有约”严密洞悉客户需求，不断迭代晋级。“美好有约”推出后，泰康认识到，高客集体具有特殊性，他们不只是需求一份保证，更寻求高品质的美好生活。这就要求“美好有约”不能只是逗留在产品层面，而应该是高客生活方式和生活情绪的集中体现。人们对美好生活的寻求，不只是限制在养老范畴。长命、健康、充足三大闭环的打造，及生机养老、高端医疗、杰出理财、终极关心四位一体的商业形式，才是泰康要出现给客户的归纳处理计划。

2.0版别“美好有约”呼之欲出。2018年，“美好有约”正式从一款产品晋级为泰康高客专属品牌。晋级后的“美好有约”，承载着泰康对客户“健康无忧，财富永续”的许诺，包含着一致的品牌理念，四位一体的开展战略。从简略的“稳妥+社区”形式，延伸出“生机养老、高端医疗、杰出理财、终极关心”四位一体的全体开展战略和品牌理念。养老方面，泰康为高净值人群规划稳妥产品与医养实体服务，打造抱负的晚年生活；医疗方面，泰康依托丰厚的医疗稳妥系统，供给全球化的医疗资源服务网络；理财方面，泰康合作高净值人群关于财物装备全球化和专业化的要求，凭借多元化理财产品，对客户资金投入进行专户办理，让财富增值；关心方面，泰康期望重塑国人的生死观，改动人们对生命的情绪，经过产品和服务让宗族精力不断传承。

泰康的立异脚步并未就此阻滞。为了满意客户对子女关爱的需求，2019年，美好有约“青少版”上市。这是泰康在“美好有约”养老计划的基础上，将该产品的方针客户愈加聚集青少年集体的一次立异。2020年，泰康再接再厉，推出美好有约“青年版”，该产品专为19-39岁青年量身定制，丰厚全生命周期的健康和财富规划，充沛聚集青年集体的实践需求。经过2.0版别、青少版、青年版三款产品，“美好有约”针对不同年龄层特征的客户均有了针对性产品掩盖，实践切合我国高净值人群实践需求，进一步丰厚了产品线装备，完成了全生命周期客户需求的匹配，也更好地看护了客户的家庭美好。

2021年，“美好有约”承认函持续晋级，细分客群，陪同客户财富生长：殷实人群（青少版、青年版）服务殷实人群提早进行长命资金、资源预备；高净值人群（标准版）服务两代人提早做好长命储藏；超高净值人群（新增财富版）稳妥+账户+信任，服务长命储藏及付出需求，拉升大保单分商场，服务地域性特征：全国版（可在全国一切长命社区中挑选）；城市版（属地分公司、属地部队、属地社区，不行转化社区）。

从标准版到青少版、青年版，再到客群进一步细分，“美好有约”构建了一个与生命等长的长坡筹资形式，拉长出资期限，改动出资结构，完生长期出资，“复利”种子孕育周期得以进一步延伸，复利之花的开放愈加绚烂耀眼。

三张手刺：迎候长命年代。

“美好有约”带来的是系统性立异。在客户端，“美好有约”发明一种生活方式，泰康有了簇新的客户群，推翻了稳妥业300年没有大批量高净值客户的前史。曩昔只要私家银行具有高净值客户，未来，泰康的医养形式会成为我国甚至全球最多高净值客户的企业之一。

正因为要向高净值客户服务，对出售提出了一个革新性要求。在泰康“美好有约”高端品牌下，泰康打造了一支职业界专业化、职业化的精英团队——泰康健康财富规划师（HWP）。HWP是纵观高净值人群全生命周期、全财富周期，一站式归纳性健康和财富办理处理计划的专家。一起，泰康和武汉大学联手打造职业资质认证系统，填补了国内外高净值人群健康与财富办理范畴专业化训练与认证的空白。

泰康人寿坚决饯别“长命年代，泰康计划”，依托集团大健康生态系统，打造“泰康之家、美好有约、健康财富规划师”三张手刺，把出售产品变成出售生活方式，把出售产品变满意生命周期的产品和服务，把出售产品变成体验式出售，推进一场养老革新，让人们能沉着高雅地老去，安享金色晚年。

陈东升董事长曾说：“长命年代、泰康计划”便是把虚拟稳妥和医养实体相结合，泰康人寿和泰康之家无缝对接，打造一个全新的四位一体的商业形式，来满意长命年代人们对长命、健康、充足的要求和需求。一起在这个过程中发明一个长命经济，让社会能够永续开展、永续前进。”

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